Artigos

Vistoria no local do trabalho não é indispensável para reconhecimento de doença

A doença ocupacional A doença ocupacional e os direitos do trabalhador, siga lendo o artigo e entenda mais sobre esse assunto! O empregado sustentava que havia sido impedido de produzir prova A Quarta Turma do TST rejeitou o exame do recurso de um operador de caldeira da Martinucci do Brasil Móveis para Escritório, de... continuar lendo

Gerente receberá diferenças por cobrir férias de colega com salário maior

Gerente de faturamento cobriu férias Gerente de faturamento cobriu as férias, para entender esse ocorrido continue lendo o artigo A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Voetur Consolidadora de Turismo e Representações Ltda a pagar diferenças salariaisReferentes ao período em que uma gerente de faturamento cobriu as... continuar lendo

Gravação de conversa usada como prova

Gravação de conversa usada como prova Gravação de conversa usada como prova: leia o artigo abaixo e entenda essa ocorrência! Foi apresentada pelo empregado na justiça q respeito de uma acusação de furto, mas a empresa alegava que era prova ilegal A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou o recurso da Quartz... continuar lendo

Cobrança de metas por quadro de avisos gera indenização a leiturista

Cobrança de metas Cobrança de metas: Continue lendo e entenda esse assunto A 2ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Eletropaulo Metropolitana Eletricidade de São Paulo SA ao pagamento de indenização de R$ 15 mil a um leiturista pela cobrança de metas por meio de um quadro de avisos De acordo com a Turma, o tratamento... continuar lendo

Os cartões de ponto

Os cartões de ponto Os cartões de ponto, conforme decisão serão utilizados para verificar as horas extras realizadas pela trabalhadora a serem pagas pelo banco Em julgamento por plenário virtual, a 6º Turma do TST declarou a validade dos cartões de ponto eletrônicos, sem assinatura, de uma empregada do Itaú, do RJ Segundo o... continuar lendo

Trabalho por celular fora do expediente garante horas de sobreaviso a técnico de redes

O Trabalho por celular fora do expediente O Trabalho por celular fora do expediente resultou para um técnico de telefonia o pagamento de horas extras, para entender o assunto continue lendo o artigo! A Primeira Turma do Tribunal Superior do Trabalho rejeitou o recurso da Oi S A contra a condenação ao pagamento de horas de sobreaviso... continuar lendo

Acordo com Ambev proíbe WhatsApp

Acordo com Ambev proíbe WhatsApp Acordo com Ambev proíbe WhatsApp fora do horário de expediente, siga lendo o artigo para entender esse caso Em grupos institucionais criados no aplicativo, empresa fazia cobranças aos funcionários fora do horário normal de trabalho, o que poderia caracterizar desrespeito ao direito de desconexão do... continuar lendo

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Com a palavra, nossos clientes...

Superou as expectativas quanto a agilidade e ao profissionalismo. Só tenho a agradecer à equipe de advogados da WB Advocacia por todo o comprometimento com o meu caso.

Maria Caroline

Gostaria de agradecer a equipe de advogados do escritório WB Advocacia pelo comprometimento e pela atenção voltada ao meu caso, atendimento rápido, humano e de muito profissionalismo.

Mikaele Paulino

Recomendo o escritório WB Advocacia para pessoas que procuram advogados responsáveis e compromissados com os interesses dos clientes.

Natália Brhem

Célere, eficaz, atendimento excelente, profissionalismo sem igual. Queria agradecer a equipe WB Advocacia pelo profissionalismo e agilidade em prol do meu caso.

Rudemberg Pergentino

Precisei dos serviços da WB Advocacia e fui atendido com muito profissionalismo e rapidez, gostaria de agradecer a preocupação dos advogados com a meu caso.